定价的三个维度
Skill定价不是简单看成本，而是要看它为客户创造的价值。定价时考虑三个维度：
价值定价法
效率价值 - 节省了多少人力/时间？
质量价值 - 减少了多少错误/损失？
规模价值 - 带来了多少额外收益？
常见定价模式
项目制：5-30万，适合单一Skill开发
年度服务：30万起，适合持续AI能力建设
战略合作：定制报价，适合大型企业全面转型
定价技巧
不要卖"Skill"，要卖"结果"。把价格转化为客户获得的ROI，让定价成为销售工具而非障碍。
从5万到500万，Skill定价的底层逻辑与策略
Skill定价不是简单看成本，而是要看它为客户创造的价值。定价时考虑三个维度：
效率价值 - 节省了多少人力/时间？
质量价值 - 减少了多少错误/损失？
规模价值 - 带来了多少额外收益？
项目制：5-30万，适合单一Skill开发
年度服务：30万起，适合持续AI能力建设
战略合作：定制报价，适合大型企业全面转型
不要卖"Skill"，要卖"结果"。把价格转化为客户获得的ROI，让定价成为销售工具而非障碍。